Social y Solidaria

COOPERATIVAS CON MONEDA VIRTUAL EN RÍO IV

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Noticias Cooperativas

COOPERATIVAS CON MONEDA VIRTUAL EN RÍO IV

Moneda Coop surgió como medio para intercambiar productos y servicios en un grupo de cooperativas asociado a la Federación Cooperativas de Trabajo del Sur de Córdoba. Hace dos meses está a prueba entre un grupo de entidades de la ciudad de Río Cuarto.

Es la primera en su tipo creada por una cooperativa. Se trata de una moneda social y virtual que en este momento la utilizan regularmente cerca de 25 usuarios y 4 cooperativas, para comprar alimentos, bebidas, productos de primera necesidad y también gráfica y servicios web. El respaldo es el trabajo cooperativo.

La figura que acuñan sus promotores para el uso de la moneda es la de prosumidores, donde se buscan igualar las capacidades de producción y consumo.

José Badellino
José Badellino

Beneficios del uso de “Moneda Coop”

El ahorro de comisiones bancarias, intereses y costo de transacciones es uno de los beneficios de Moneda Coop, como muchas monedas virtuales. En relación al rol del Estado para promover el proyecto, la base de cualquier moneda es la confianza y credibilidad, y el Estado podría respaldar la emisión con bienes físicos o mercadería para sustentarlo”.

Claudio Dosantos - miembro de Cooperativa de Trabajo IT10

“Aunque técnicamente no es lo que se conoce como criptomoneda, “Moneda Coop” se basa en el uso de la tecnología blockchain como instancia para lograr soberanía económica en las organizaciones ya que busca eliminar la intermediación de los bancos que terminan disponiendo de nuestro dinero físico, de nuestra información personal y cobran comisiones por ello.

La moneda virtual cooperativa se utiliza mediante una aplicación desarrollada para su uso que garantiza la seguridad y la credibilidad de la misma. Pero, además, es una moneda social porque los criterios de intercambios fueron fijados por un conjunto de personas. En este caso cada “moneda coop” tiene respaldo en pesos, a un valor de cambio de uno a uno.

Por ahora estamos en etapa de prueba entre 4 cooperativas que ofrecemos servicios gráficos, de publicidad, de informática, electricidad y alimentos. Entre todas utilizan un esquema de órdenes de pago”.

Nahuel Rang - trabajador de El Almacén Cooperativo

“Este mecanismo monetario permite avanzar en la era de la digitalización y también acortar la brecha digital. Es un salto tecnológico a lo que ya venimos haciendo en la construcción de soberanía alimentaria.

Lo más importante de esta experiencia es la idea de “intercambio de trabajo” que subyace conceptualmente al momento de pensar y usar la moneda virtual cooperativa. Entendemos que detrás de un servicio o un producto intercambiado hay trabajo y eso es lo importante”

Billetera social y virtual

La experiencia de usar Coop, como le llaman a esta moneda virtual, es muy sencilla y eso la pone al alcance de todos y todas. Apenas basta con descargar la aplicación y registrase para comenzar a intercambiar con los asociados y asociadas de diferentes cooperativas. La transacción es simple y no tiene costo.

Desde la Cooperativa IT10 llevan el control técnico y operativo verificando e identificando posibles fallas y aportando mejoras. El software que se utiliza fue desarrollado por proveedores y nosotros lo pusimos operativo.

La moneda virtual Coop tiene como referencia a la moneda PAR, desarrollada por la Mutual Conexión e impulsada por quien fuera presidente del INAES, Mario Cafiero y fue desarrollada por las mismas personas.  Está lista para sumar usuarios y federalizarla.

José Badellino, presidente de Coop. Mercosol Ltda.

“Funciona como orden o compromiso de pago. El valor de cambio es un peso argentino por coop. Esto implica volver a asumir que el respaldo de las monedas, como cualquier bien o mercancía es el trabajo, y que, si hay más fuertes o débiles, tiene que ver con los procesos de apropiación privada del mismo. De algún modo, es un revival del trueque, en el que los bienes se intercambiaban por el tiempo de trabajo que llevaba producirlos.

El desafío para los desarrolladores de “Moneda Coop” es sumar a los productores al uso de la moneda virtual. Al final del mes, las deudas se cancelan en pesos para reponer la mercadería. La idea es poder sumar de a poco a los productores. Es cierto que no nos podemos independizar del todo de la cadena, el productor de huevos compra alimento balanceado y maíz en pesos, pero una parte de su trabajo, lo puede mover en coops. Un 50 por ciento de nuestros productores y proveedores son de la agricultura familiar y buscamos sumarlos.

Fue la continuidad de una práctica inter-cooperativa en Río Cuarto ya que nosotros ya hacíamos cruce de servicios, y lo consignábamos en papeles, pero ahora lo trasladamos a la moneda”.

Fuente: Colsecor- Ansol y elaboración propia

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FECESCOR Y FACE CBA CON CAPACITACIÓN ESENCIAL

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Noticias Cooperativas

FECESCOR Y FACE CBA CON CAPACITACIÓN ESENCIAL

Las Cooperativas Eléctricas de Córdoba distribuidas en todo el territorio cordobés cuentan con una herramienta virtual para seguir capacitando a los trabajadores de redes eléctricas. Una historia que comenzó en el 2012 pero que se actualiza en forma contante.

Un poco de historia: Acuerdo entre Sindicatos

  • Noviembre de 2012: La Comisión Mixta de Higiene y Seguridad para los Trabajadores de las Cooperativas Eléctricas de Córdoba, es la materialización de un acuerdo histórico entre Sindicatos, el Estado Nacional, el Gobierno Provincial y las Cooperativas representadas por FECESCOR y FACE Córdoba que nació en noviembre de 2012.

Es un modelo único y sin precedentes en la República Argentina que surge con la misión fundamental de capacitar a los trabajadores de redes eléctricas de todas las Cooperativas de cada localidad de la Provincia de Córdoba, fortaleciendo la seguridad y prevención de accidentes laborales desde la educación.

  • En el año 2013: La normativa de la Asociación Electrotécnica Argentina- A.E.A- Nº 95705 que fuera adoptado por la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación mediante la Resolución Nº3068/2014 impulsa el Plan de Capacitación al tomarlo como requerimiento formal para poder obtener una habilitación para trabajos en baja tensión.

Bajo un formato de capacitación presencial se da inicio en Julio de 2013 la primera de seis etapas de formación del personal en las distribuidoras de energía eléctrica. El programa planificado y ejecutado incluyó en aquel momento a más del 95% de las cooperativas de la provincia y calificó a más de 2000 trabajadores cumpliendo con el marco legal vigente.

  • En el año 2016: Se marca un nuevo logro, luego de gestiones realizadas por la Comisión Mixta ante la Superintendencia de Riesgos de Trabajo: se crea un plan de capacitación para mandos medios, que le permitiría al personal acceder a la habilitación BT2 siendo designados por la cooperativa como “responsables de trabajo”, incluyéndose adicionalmente el plan de capacitación para la reválida de las habilitaciones BT1 cuyo vencimiento opera cada dos años.

La pandemia, dio vuelta el juego

La situación de pandemia por Covid-19 hace ya un año, trajo la imposibilidad de viajar en todas las jurisdicciones y también el desafío de dar continuidad al Plan de Capacitación respetando la normativa vigente, sin perder calidad en los contenidos y en el aprendizaje.

Mediados de 2020: En el seno la Comisión Mixta de Higiene y Seguridad para los Trabajadores de las Cooperativas Eléctricas de Córdoba, se comienzan a adaptar los cursos dictados en formato presencial al formato virtual, y se realiza el diseño del primer curso Reválida BT1 vía e-learning; situación que a la vez se ve favorecida por la firma de un Convenio de Cooperación, Complementación y Capacitación Cooperativa llevado a cabo entre las dos Federaciones de Cooperativas Eléctricas Cordobesas que crean en conjunto la “Plataforma de Capacitación Virtual FECESCOR – FACE Córdoba” bajo entorno Moodle aplicada al desarrollo de las competencias del capital humano de las cooperativas asociadas.

Ventajas de la virtualidad

El modelo de capacitación seleccionado pasa a ser el e-learning con las ventajas que la virtualidad propone dentro del contexto mundial imperante,  flexibilidad horaria; acceso 24 hs., traspaso de las barreras geográficas, multiplicidad de recursos online, adaptación de los contenidos; participación activa por parte del alumno; ritmo de aprendizaje adaptado; a la vez que se impone un cambio en el rol de los intervinientes: el docente que se convierte en un guía y facilitador del proceso de aprendizaje; y para los participantes se plantea como participativo, colaborativo y cooperativo con sus pares.

Colofón

Desde los inicios del trabajo de capacitación en formato presencial eran muchos kilómetros los que se habían recorrido a lo largo de toda la provincia, llevando el equipo de capacitación a más de 206 Cooperativas, certificando a más de 4.800 trabajadores, y dictando más de 160 cursos en todo el territorio; iniciando también en ese camino un proceso de centralización de los eventos formativos en la capital cordobesa, a fin de reducir costos de operación.

Al “romperse con la presencialidad” se suma un modelo evaluativo de aprendizaje basado en competencias, mediante el que se fomenta la aplicación del conocimiento adquirido a la práctica concreta en la vida laboral.

Fuente: FECESCOR y elaboración propia

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FEMUCOR IMPULSA CORREDOR CÓRDOBA-RÍO NEGRO

FEMUCOR IMPULSA CORREDOR CORDOBA 1200

Noticias Mutuales

FEMUCOR IMPULSA CORREDOR CÓRDOBA-RÍO NEGRO

La Federación de Mutualidades de la Pcia. de Córdoba –FEMUCOR- participó en la reunión inicial del Proyecto Corredor Rio Negro-Córdoba, enmarcado en las Propuestas Participativas Comunitarias, elaboradas por el INAES y las Mesas de Asociativismo y Economía Social -MAyES.

Este proyecto, posibilitará el intercambio directo de productos alimenticios entre los productores y los sistemas de distribución cooperativos y mutualistas. Dentro de los productos que se comercializarán, se destacan: dulces, quesos, frutas, aceite, vino, miel, entre otros.

La iniciativa, generará un camino de doble vía: desde Córdoba se enviarán una variedad de productos propios de la provincia y el camión regresará con productos regionales de Río Negro.

Los sectores cooperativos y mutuales tienen un gran potencial para integrarse en un proyecto de estas características. Esta experiencia, desarrollará un círculo virtuoso, en pos de la Soberanía Alimentaria, mayor trabajo, mejora en los precios y aumento en el consumo.

Soberanía alimentaria desde políticas públicas

La cuestión de la Soberanía Alimentaria merece ser abordada desde Políticas Públicas y desde la participación activa de organizaciones, productores y consumidores e implica, no sólo repensar la producción, el consumo y la salud, sino que pueda ser parte de un modelo de crecimiento y desarrollo social.

Durante la reunión, se acordó realizar un mapeo y confeccionar un listado de productos, cantidades y precios de cada unidad, y formar un chat con los productores de Río Negro a los efectos de coordinar una reunión con todas las partes presentes.

Los protagonistas

En esta reunión participaron entre otros: Domingo Benso del Grupo Devoto; Héctor Acosta de FEMUCOR; Joaquín Pilatti, Victoria Trincado, Marianela Rojo, Marcos Cavaigniac de Núcleos Promotores MAyES Cba-; Darío Ciscar -Asesor Pro-Córdoba-; Silvia Berra, Agustín Prado, Hugo Yagüe de INAES-; el Cr. Pedro Ramos y otros importantes actores de la Economía Social y Solidaria.

Con Universidad cordobesa a favor

En ese marco, por gestión del coordinador del INAES en Córdoba Hugo Yagüe, la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad Católica de Córdoba -UCC- se ofreció a sumar aportes técnicos y académicos al mismo, como así también, vincularse a la operatoria una vez que la misma logre volumen para orientar y colaborar, tanto desde la Facultad, como desde el Instituto de Ciencias de la Administración -ICDA- que originalmente fue una creación de nuestro actual Papa Francisco.

Fuente: Noticiasnqn

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