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ASAMBLEA DE AEANA CON EJEMPLO DE DEMOCRACIA
Se desarrolló la Asamblea Anual Ordinaria en su hermosa Sede Central, en CABA, con la aprobación de la Memoria y Balance al 30 de junio de 2022, en un acto democrático ejemplar, que concluyó con un apretado aplauso que dio legitimidad a la gestión de la entidad.
No creemos que haya algo más satisfactorio y emocionante para el asociado a la Mutual de AEANA que asistir a una Asamblea de su entidad, porque en ella convergen todos los Valores del Sistema Mutual con algunos “plus” que aseguran un ejercicio de los derechos democráticos.
Estuvieron presentes todos los colaboradores de la entidad que conforman una gran familia mutualista, que prepararon el acto asambleario y estuvieron a disposición en la misma Asamblea, que se llevó a cabo con toda la práctica democrática de estilo.
Esto quiere decir que se puede ser elegido y se puede elegir a otros para los cargos directivos; en el debate, aceptar que los demás tienen distintas opiniones lo que obliga a obtener los necesarios consensos. O sea, el asociado llega a una Asamblea preparado para ser más tolerante y generoso; con más paciencia y aprendiendo a hablar claramente y con precisión.
Se experimentó la escucha activa, con total atención y también con toda la intención de comprender. Esto significa que el que habló fue escuchado y también comprendido.
El Orden del Día
Se cumplió rigurosamente con todos los puntos del Orden del Día, leyendo la Memoria completa y cumpliendo también con la presentación del Balance y la Rendición de Cuentas y de Gastos de la actual gestión que fue aprobada por unanimidad.
Lectura de la Memoria
En la lectura de la Memoria se consigna que los miembros del Consejo Directivo desarrollan sus tareas de control y de conducción “ad honorem”. En ella se detalla la acción mutual en tres Puentes, a saber:
El Puente Institucional
Se trata de las colaboraciones que se realizan a las distintas Aduanas del país: la Aduana de Orán; de Puerto Deseado; de Clorinda; de Santiago del Estero; de Gral Deheza; de la Quiaca, de Salta y Regional Aduanera Noroeste; de Colón; de Jujuy; de Corrientes; de Barranqueras, de Mendoza. También se realizan colaboraciones a diversos Centros Caninos.
El Puente Solidario
Se trata de hogares y escuelas y otras instituciones de la comunidad para los cuales los asociados de las distintas regiones piden diversas donaciones que pueden ser de banderas; material escolar; colaboración para la merienda, etc.
El Puente Cultural
Se desarrolla con la difusión de las actividades de la Mutual, capacitaciones y eventos culturales para los asociados. Se organizaron Charlas y Seminarios y este año se participó de “Pueblo Cooperativo y Mutual” en Tecnópolis para difundir los Valores mutualistas.
Se han impreso afiches y folletos, Agendas y una Guía de Servicios; además se continuó con el dictado del curso de inglés.
Nómina de Consejo Directivo:
Presidente: Guillermo F. Potenza
Vicepresidenta: Rosa Nélida García
Vicepresidente 1°: Oscar Manuel Iglesias
Vicepresidente 2°: Gladys Liliana Morando
Secretaria: Mirta Edith Petrizzo
Prosecretario: Jorge N. Quinteros
Tesorero: Hugo Ricardo Duchini Moreno
Protesorero: Adolfo Horacio Pellegrini
Vocales Titulares:
1º Adriana Mable Igoillo;
2º Sergio Gustavo Piazza;
3º Gabriela Diana G. Giacomozzi;
4º Carlos Ignacio Noceti;
5º Marcela del Carmen Waldovino
6º Daniel Eduardo Heiler.
Vocales Suplentes:
1º Norma Beatriz Zamudio;
2º Luis Martín Pérez Basadre;
3º Teresa Victoria Quintela;
4º Raúl Alberto Lizarraga;
5º Osvaldo Javier Acosta.
Fiscalizadores Titulares:
1º José María Reale;
2º Guillermo Daniel D´Ursi;
3º Carlos Rubén Cagel
Fiscalizadores Suplentes:
1º Rita Inés D´Angela;
2º Andrés Ernesto Oppenheimer;
3º Jorge Gabriel Justo
Colofón
En la Mutual AEANA todos “somos mutual”.
Hay un lazo de amor, una correspondencia, entre la conducción de la Asociación Mutual de Empleados de la Administración Nacional de Aduanas -AEANA- y sus asociados, que pudieron legitimar la gestión con la aprobación de la Rendición de Cuentas.
Porque la Mutual siempre necesita validar en las Asambleas todo lo realizado y por eso los asociados le responden concurriendo a las mismas e interesándose en la gestión de su Mutual. El procedimiento es democrático y con Valores y la alegría de los reencuentros, es de alta intensidad.
Ahora mismo que vemos tanta desarmonía en algunos compartimentos sociales, pensamos -a pesar de lo anacrónico- que se debiera poder llevar a ciertas personas a la Mutual de AEANA para que aprendan a practicar los Valores y los tratos referidos a la cortesía como lo son sociabilidad, el respeto y los buenos modos.