Social y Solidaria

LAS MUTUALES DE LA PLATA CONVIERTEN CRISIS EN OPORTUNIDAD

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LAS MUTUALES DE LA PLATA CONVIERTEN CRISIS EN OPORTUNIDAD

La Federación Regional La Plata, articulando con el Arzobispado de la Plata, a través de Cáritas, ha inaugurado un Centro Odontológico de alta tecnología que pone a disposición de sus asociados.

Inauguración y público

Resulta casi imposible pensar que en esta época se realicen estas alianzas y coordinación de esfuerzos entre una noble institución mutual y la más alta organización eclesiástica de la región. Se ha logrado instrumentar con Cáritas un comodato gratuito y realizado importantes inversiones en el acondicionamiento del edificio.

Esto nos lleva a replantear las estrategias de alto vuelo que aún esperan instrumentarse en toda la Mutualidad, dado que es un modelo a replicar que es inspirador por lo sorprendente y disruptivo.

Se anunció que el primer convenio que se firmará es con la “Mutual de Pasteleros”, representada en esta oportunidad por Julio Cuenca, recientemente elegido concejal y encargado de Zona La Plata del Sindicato de Pasteleros: Zona La Plata, Berisso, Magdalena, Punta de Indio, Chascomús y Brandsen.

Dr. Carlos Gaskin - presidente de la Federación de Mutuales Regional La Plata

“Para nosotros es fundamental inaugurar estos consultorios odontológicos, no sólo para lo prestacional que hace a los asociados, que son 100.000 en la región del Gran La Plata con todas las entidades que están adheridas, sino por la interacción con la sociedad. El lugar físico pertenece a Caritas; hemos suscripto un convenio con el arzobispado de la Ciudad de La Plata, que nos posibilita tener un comodato a título gratuito por cuatro años.

Hemos hecho una inversión inmobiliaria muy grande, porque hemos reformado todo lo que son los consultorios, y a la vez con un aporte del INAES, compramos una aparatología de última generación a nivel de implantes y de todo lo que es ortodoncia, que nos permite una prestación de calidad para nuestros socios con dos implantes anuales a costo cero.

Atención de 24 hs los 365 días del año

Además, en este lugar, vamos a tener la atención 24 horas con guardias pasivas los 365 días del año. Hay una restricción muy grande ahora en lo que es la atención odontológica en la ciudad, y esto para nosotros es un gran esfuerzo, pero también sentimos que un compromiso con nuestros socios y la comunidad.

La iniciativa surge a consecuencia de una problemática en la que tuvimos que agudizar el ingenio. Nosotros teníamos unos consultorios integrados entre médico y odontológico-, y tuvimos que cerrar por un tema de costos. Entonces articulamos este convenio con el Arzobispado, que nos permitió tener consultorios odontológicos en forma independiente.

Pero el anhelo -creo que lo vamos a poder concretar en menos de un año- es instalar los consultorios médicos en otro lugar físico de la ciudad para atender a toda la comunidad.

Una interrelación con la comunidad

“La ciudad de La Plata, completa este mojón inicial en lo que respecta a la atención odontológica, no sólo de nuestros asociados, sino que esto tiene que ser el inicio de una interrelación con el resto de la sociedad para que se puedan atender en este lugar.

Su concreción fue posible gracias a la participación de la gente de Cáritas que ha participado con nosotros, Carla Nieri, que fue el vínculo que tuvimos con el obispo auxiliar, Mons. Alberto Bochatey, administrador apostólico de La Plata y para nosotros es trascendental este paso que hemos dado.

Han venido autoridades municipales, está el Secretario de Gobierno de la Municipalidad de Berisso, funcionarios también de Brandsen, de Magdalena, y de otras localidades. Hay mucha gente de la mutualidad, que hemos tomado la responsabilidad de ser un acelerador para la sociedad y que esto no quede solamente como un hito hoy, sino que sea susceptible de seguir teniendo desarrollos para trabajar en forma conjunta.”

Dra. Rosa Rodríguez- Dr. Gaskín

Mons. Alberto Bochatey – Arzobispado de La Plata

“Bendecimos estas instalaciones y nos sentimos muy honrados de participar en este Proyecto que es muy grande, importante y necesario ya que hay dificultades para llegar a una buena atención odontológica.

Ha sido un trabajo difícil en algunas cuestiones, pero muy llevadero por la buena voluntad de las partes; es lo que dice el Papa Francisco, crear la cultura del encuentro, de los puentes que nos puedan acercar. Así que desde el arzobispado estamos felices y contentos.

Nos ha sido dada la dignidad del trabajo, la palabra hecha carne, quiso ser llamado Hijo del Carpintero, y trabajar con sus propias manos, convirtiendo el trabajo humano en fuente de bendición. El hombre, al ponerse al servicio de la salud, coincide haciendo curaciones, acompañando a los enfermos, estando cerca de los necesitados.

Guillermo Palacios- Directivo de CONAM

“Con mucha satisfacción acompañamos a los directivos de la Federación Regional La Plata, quienes, complementando recursos y capacidades con el Arzobispado de la Plata, a través de Cáritas, ponen a disposición de los asociados de las mutuales adheridas y de los estudiantes y miembros del Seminario Diocesano, un consultorio odontológico dotado de la última tecnología.

Es un ejemplo como la Federación de Mutuales de La Plata congregó a tanta gente comprometida con la solidaridad, entre los que se encontraban representantes de diversos orígenes: mutuales, cooperativas, sindicatos ligados al Sector, funcionarios públicos, quienes desde sus distintas funciones han expresado el compromiso de contribuir al bien común y en este caso específico, apoyando esta iniciativa tan importante para la salud”. 

Julio Cuenca, encargado de Zona La Plata del Sindicato de Pasteleros, Zona La Plata, Berisso, Magdalena, Brandsen, Punta de Indio, Chascomús y Brandsen. y concejal también por el Frente “Unión por la Patria”.

“Es muy bienvenido que en estos tiempos difíciles que la Mutualidad inaugure consultorios odontológicos para beneficio de sus asociados; además me enorgullecen los logros del Dr. Carlos Gaskin como presidente de la FMRLP y todos sabemos que trabajó mucho para lograr esto, que tiene una buena administración y que es un ejemplo a seguir.

Por mi parte, para colaborar con nuestros asociados y con el Sistema Mutual asumí como Concejal en la ciudad de La Plata, porque se nos avecinaba una tormenta oscura; sentimos que fue una bendición poder defender desde este lugar a los trabajadores y presentar proyectos en defensa del trabajo y de las empresas”.

Defender las pequeñas empresas

“Como Proyecto defender la sostenibilidad de las pequeñas empresas, que hoy están sufriendo mucho y necesitan del Estado, por eso estamos trabajando fuertemente con el gobernador Axel Kicillof y nos está dando respuesta.

En general, nuestros asociados trabajan en empresas chicas donde tienen dos o tres trabajadores y hoy se ven imposibilitadas de competir con las empresas grandes o las multinacionales. Lo que tratamos de buscar es solución de parte del gobierno provincial.

Nuestras pequeñas y medianas empresas, son restaurantes, pizzerías, casas de empanadas, servicio rápido, cafetería, confitería y alfajorería donde se ve muy mal su situación ya que la gente no accede a comprar porque no llegan a fin de mes.

Jorge Luis Acosta, presidente del Círculo Policial de la Provincia de Buenos Aires e integrante de la Federación de Círculos Policiales de la República Argentina- FECOPRA-

“El proyecto nuestro es integrarnos a la Federación de Mutuales a nivel nacional, adquirir conocimientos en lo que es la mutualidad y poder desarrollar todo el potencial que tenemos para beneficiar con la herramienta mutual a nuestros asociados, del mismo modo que lo hace la Federación de Mutuales Regional La Plata, liderada por el Dr. Carlos Gaskín en esta inauguración de un Centro Odontológico”.

Mariángeles Sotes – directiva de Utedyc

“Felicitamos a la Federación; es muy importante que las instituciones, las mutuales, la Federación crezcan, puedan brindar cada vez más servicios a sus asociados, porque para nosotros eso significa fuentes de trabajo; así que valoramos muchísimo en una etapa difícil que estén creciendo, que puedan inaugurar estos consultorios que van a hacer tanto bien a mucha gente”.

Colofón

Concluye la Dra. Rosa Rodríguez, presidenta de la Confederación Nacional de Mutualidades de la R.A.- CONAM

“En estas épocas de tanta incertidumbre que está atravesando la mutualidad y el país en general, lleva a la reflexión lo bien que hace las cosas el mutualismo.

Tenemos una Federación pujante, vibrante, con mucha vocación de servicio que está inaugurando importantes instalaciones en favor de la salud de la gente y esto es para destacar ya que en esta época de crisis tenemos que decidir si bajamos los brazos o redoblamos esfuerzos para convertir la crisis en una oportunidad.”

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“FMRLP” DE LA PLATA SE DESAFÍA A SÍ MISMA EN EL TEMA GÉNERO

FMRLP SE DESAFIA EN TEMA DE GENERO

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“FMRLP” DE LA PLATA SE DESAFÍA A SÍ MISMA EN EL TEMA GÉNERO

La Federación de Mutuales Regional La Plata (FMRLP), liderada por el Dr. Carlos Gaskin, adherida a CONAM, participó en la entrega de certificados de la primera cohorte de la capacitación sobre Ley Micaela.

Se organizó para trabajadores sanitaristas que organizó el Sindicato de Obras Sanitarias de la Provincia de Buenos Aires (SOSBA), el pasado 10 de junio en La Plata.

En representación de la Federación estuvo Valeria Negreiro, Secretaria de Género, quien asistió a este curso cuyo objetivo fue construir espacios laborales inclusivos de protección contra las violencias y promoción de la igualdad de género, en el marco de la Ley bonaerense N.° 15.134.

Carlos Gaskín - Federación de Mutuales - Reg. La Plata -FMRLP

“En el mutualismo tratamos de apoyarnos conjuntamente y crear un mundo más igualitario. Por ejemplo tenemos la satisfacción por el compromiso de la Federación con la comunidad y la importancia de conmemorar el Día del Mutualismo inaugurando un banco rojo en La Plata.

Este acto simbólico es solo un escalón más de una continua lucha en defensa de los derechos del género y contra la violencia en todas sus expresiones que tanto la Federación como la Confederación -CONAM-vienen impulsando desde hace años.

Adoptando una postura firme hemos realizado diversas actividades, como cursos y jornadas de capacitación, agrupándonos y vinculándonos con otras instituciones que impulsan los mismos derechos, promocionando en nuestras entidades adheridas la adopción a la Ley Micaela, entre otras acciones, con el último fin de concientizar y combatir esta triste realidad que se encuentra presente en el sector mutual y en la sociedad en general.

Esta actividad es parte de una política adoptada e impulsada por la Federación desde hace varios años en torno a la erradicación, concientización y prevención de cualquier tipo de violencia de género, tanto en el ámbito institucional como en el hogar”.

La Ley Micaela en la CONAM

Por otra parte, la Comisión de Género y Diversidad de CONAM sigue comprometida en su labor, iniciada hace 11 años, trabajando en conjunto con diversos actores de la comunidad, para que los derechos de las mujeres no se vean reducidos, para que puedan ocupar cargos de liderazgo en las instituciones que pertenecen, trabajando por la igualdad, el empoderamiento de la mujer y luchando contra todo tipo de violencia.

La Ley Micaela busca consolidar espacios y prácticas libres de violencias por motivos de género. En el ámbito del Estado esta es una transformación esencial e imprescindible para garantizar los derechos de todas y todos.

Establece la capacitación obligatoria en género y violencia de género para todas las personas que se desempeñan en la función pública en todos sus niveles y jerarquías en los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Nación. También se imparte a las instituciones de la sociedad que lo soliciten.

Colofón

La vida siempre es para adelante y las instituciones no pueden quedarse colgadas en los alambres del tiempo. Por eso nos gusta tanto la Federación Regional La Plata, adherida a la CONAM, porque en el tema de Género, ya concretó la inauguración del simbólico “Banco Rojo” como “homenaje a las mujeres asesinadas por quiénes decían amarlas”.

También a incursionado en la Ley Micaela, una iniciativa muy adecuada en estos tiempos. Felicitamos por estas iniciativas.

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CAPACITACIÓN DE FMRLP DE LEY MICAELA

FMRLP EN CAPACITACION 1200

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CAPACITACIÓN DE FMRLP DE LEY MICAELA

Dr.-Carlos-Gaskin-Dra.-Rosa-Rodríguez-Pablo Rocha

En el marco del convenio realizado entre la Federación de Mutuales Regional La Plata y el Colegio de Abogados de La Plata de asistencia recíproca para la realización de diversas capacitaciones, se ha desarrollado la primera actividad que fue un curso en materia de sensibilización en género y violencia contra las mujeres e identidades enmarcado en la Ley Nacional N 27499 “LEY MICAELA”, dirigido a todos los integrantes mutualistas.

El Presidente de FMRLP, Carlos Gaskin, y el presidente de CALP, Hernán Colli, rubricaron este convenio que otorgará capacitaciones de modalidad online tanto a los dirigentes como al personal mutualista adheridos a la Federación de Mutuales Regional La Plata, con el fin de concientizar sobre la problemática actual de la violencia de género.

Dr. Hernán Colli

Dr. Hernán Colli - presidente del Colegio de Abogados

“Es muy satisfactorio desde el Colegio de Abogados de la Plata contar con estas colegas absolutamente comprometidas y tan predispuestas no solo para ejercer la abogacía, sino también, para cumplir una misión con el resto de la sociedad, ya que han trabajado para el servicio penitenciario; para el servicio policial, y nos llena de satisfacción que nuestro Colegio haya sido el primero en tener una Comisión de Género, y sigue siendo el que tiene este alto grado de compromiso con la sociedad

Nosotros también quedamos agradecidos con los asistentes porque se necesita un ida y vuelta para afianzar los conocimientos que se van adquiriendo.”

Dr. Carlos Gaskin - presidente del Federación Regional La Plata – FMRLP

“Quiero agradecer a la Comisión de Género y Diversidades del Colegio de Abogados que está haciendo una difusión generalizada de lo que es la problemática de género. Es muy importante para nosotros haber tenido esta capacitación,

En un primer momento Paola Rivarola y Claudia Sastre presidenta y secretaria en la Comisión de Género de la Federación de Mutuales Regional La Plata motorizaron esta capacitación de la “Ley Micaela” que es obligatoria para las dependencias del Estado; nosotros somos una organización de la comunidad, que participamos activamente en el quehacer cotidiano y nos acercamos a la temática por afinidad.

Con la formación de las Mesas Asociativas, hemos tenido la oportunidad de ampliar vínculos con otras instituciones como cooperativas, clubes, las asociaciones sindicales, las ONG, todas ellas participativas, pero fundamentalmente con el Colegio de Abogados a quién le agradecemos profundamente este aporte tan valioso.  

Esto permite que el contexto social aplique las leyes y desarrolle. Por ejemplo, en nuestra entidad de tercer grado la Confederación Nacional de Mutualidades de la República Argentina, hemos tenido el honor de que detente la presidencia de la misma la Dra. Rosa Rodríguez, que tan bien nos representa, no solo a nivel nacional sino también en el ámbito internacional, esta es una bandera que tenemos y la enarbolamos siempre que podemos. Por supuesto, contamos con otras integrantes que defienden nuestra tarea mutualista con el mismo fervor y con la misma vocación.

Les ofrecemos en forma fraterna que, si otras entidades y federaciones quieren replicar esta charla, estamos dispuestos a realizar la vinculación necesaria con la Comisión de Género del Colegio de Abogados de La Plata, a través de un contacto de ustedes con Pablo Rocha.”

Dra. Rosa Rodríguez - presidenta de la Confederación Nacional de Mutualidades de La República Argentina

“Se habla mucho de la pandemia oculta, que son los feminicidios, en el año 2020 ha habido en nuestro país 320 muertes violentas de mujeres, de las cuales, 270 fueron feminicidios.

En el 2021 hasta ahora hay 94 muertes, debemos trabajar en conjunto todas las organizaciones para que estas estadísticas bajen, para que se conozca más esta temática y se pueda prevenir.

Nuestras capacitadoras han sido brillantes, la Dra. Marina Mongiardino, la Dra Marcela Mongiardino y la Dra Paula Aberategui que han sabido exponer de una manera accesible para todos.

Estamos comprometidas con la cuestión de género desde el año 2012, en nuestra Confederación, mucho antes del dictado de las Leyes que hoy nos amparan.

Fuimos pioneros en el empoderamiento de las mujeres en este Sector junto a la Mutual de Pasteleros, como lo recordará Silvia Villaverde que hoy detenta el cargo más alto del Sindicato de Pasteleros en la Pcia. de la Pampa.

Hemos batallado desde nuestra Confederación con las mejores herramientas, con compromiso, logrando el apoyo de nuestros pares varones, que nos respetan como personas. Cuando se toman decisiones se piensa que hay personas detrás de las decisiones que se toman y se da lugar y espacio a todos.”

Dra. Marina Mongiardino

Dra. Marina Mongionari - Colegio de Abogados de La Plata

“El concepto de género es relativamente nuevo, es un concepto que permite visibilizar las desigualdades de las mujeres con respecto a los varones y que están arraigadas en la sociedad. Hay algunas prácticas que están tan internalizadas aun en las propias mujeres no las vemos y por lo tanto no las podemos denunciar como desigualdades.

Hay una relación asimétrica, no se espera lo mismo de las mujeres y de los varones, siempre revalorizando lo masculino sobre lo femenino. Y esta jerarquía determinó la subordinación de las mujeres, que luego se traduce en que hay trabajos para mujeres y otros para varones, y esto se ve en los espacios de poder y en todos los ámbitos.”

Dra. Marcela Mongiardino

Dra. Marcela Mongionari - Colegio de abogados de La Plata

“Ley 26.485 que habla de las situaciones de violencia y de todo tipo de violencia o sea que es una ley integral, eso es lo bueno de esta ley, que protege y empodera a las mujeres.

Hay situaciones que afectan sicológicamente a las mujeres y a su seguridad personal.

Esta Ley determina distintas modalidades de violencia: la física, la sicológica, que nos afecta tanto la autoestima; la violencia sexual; violencia económica y patrimonial la violencia simbólica, que tiene que ver con algo que provoca desigualdad, humillaciones, todas estas violencias está combinadas.”

Dra. Paula Aberastegui

Dra. Paula Aberastegui - Colegio de Abogados de La Plata

Una perspectiva de género proporcion la posibilidad de remediar los daños y atenuar las desventajas que se generan. Se usan distintas estrategias para mejorar nuestros espacios, y a la vez es una mejora a la sociedad toda.

Si se toma una medida, se tiene que ver cómo impacta esa medida en los hombres y en las mujeres porque no va a ser igual. Las brechas de género son diferencias exageradas, que se construyen no en base a capacidad, sino para favorecer a los varones, en base a la discriminación y a la subordinación de las propias mujeres.

Colofón

Concluye el Dr. Carlos Gaskin

“Viviendo en un contexto alarmante con respecto a la problemática de género hacia las mujeres y las diversidades, consideramos que con estas acciones reforzaremos la responsabilidad que tenemos desde el ámbito mutualista para otorgar concientización, prevención y erradicación de toda forma de violencia, tanto en el ámbito institucional como en el doméstico.”

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